以人為本添新才 化危為機引鳳來 海南省事業單位首次采用網上筆試招聘人才
發布日期:2020-08-14                               打印本頁
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為深入貫徹習近平總書記“4·13”重要講話、中央12號文件精神,全面落實《海南自由貿易港建設總體方案》,大力實施《百萬人才進海南行動計劃(2018-2025)》,積極搭建人才交流平臺,海南省人民醫院首創通過網上筆試的形式招聘編內人員,成為海南省實施公開招聘制度以來首家開展網上筆試的事業單位。

全流程線上招聘工作對各類資源組織管理、線上策劃、以及遠程大規模面試所需的技術支持要求較高,對海南省人民醫院來說是一個嚴峻的挑戰。為在新冠疫情防控期間做好這項工作,該院黨委書記、院長親自掛帥部署,專門成立招聘工作小組,分管院領導率人力資源處團隊,以“釘釘子”精神不分晝夜反復商議招聘實施的具體細節,對招聘公告、題庫選擇、試題創建、智能組卷、公正評分等細節進行了全流程設計。

在開展線上招聘過程中,該院將“一切以考生為本,人性化服務"的理念融入招聘工作流程中,推動招聘更高效、更科技化。為吸引更多的人參與招聘,海南省人民醫院充分考慮考生的空閑時間,同時避免與高??荚嚂r間沖突,將筆試時間定在周末晚上,成為海南省首個利用晚上時段開展招聘考試的成功案例。在筆試過程中,該院提前設定好考卷的相關信息,所有的題目都被保存在云端服務器上??忌谥付ǖ臅r間登陸系統即可參與考試,極大地方便考生。監考過程由系統進行監控,通過考試設置框架來約束考生的作弊行為,加上人工輔助監考,在最大程度地保障公平公正的同時,還節省了大量的人力物力,解決了考試受限制的問題,充分地節約資源。此外,海南省人社廳事業單位人事管理和工資福利處還指導該院搭建就業招聘交流平臺,通過招聘專屬報名網站推送招聘信息及其職位詳情,針對目標求職人群進行廣泛宣傳、定向宣傳與精準邀約,保證了職位需求匹配度,大大提升招聘效率。

截至6月20日,海南省人民醫院2020年公開招聘考試工作圓滿完成:報名2459人,同比增加87.3%;資格審查合格1988人,參加筆試考試1703人,同比增加82.7%。根據《海南省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》規定,共有284人進入面試環節。值得一提的是,該院還結合打贏脫貧攻堅戰的要求,專門拿出提供20個護理崗位招聘建檔立卡貧困戶畢業生,在廣攬人才的同時較好地促進就業脫貧。

在統籌做好疫情防控和經濟社會發展的形勢下,海南省人民醫院通過本次招聘為有相關求職需求的高校畢業生和社會人士拓寬就業渠道,并積極幫助貧困人員就業脫貧,破解新冠疫情防控期間的高校畢業生就業難題,以實際行動扛起社會責任和擔當。

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